(부산/최록곤 기자) = 부산시 상용근로자 비중이 1993년 이후 24년 만에 전국을 앞지른 것으로 나타났다. 이는 부산의 고용환경이 개선된 것으로 볼 수 있다. 

부산의 고용계약 기간 1년 이상인 상용근로자의 비중은 전국보다 낮았다. 2013년 전국과의 비중 격차는 4.3%p까지 벌어졌었다. 

하지만 2014년을 전환점으로 전국과의 격차가 급격히 감소해 지난해 부산의 상용비중이 전국보다 0.1%p 높은 50.3%를 기록했다. 

올해 2월에는 부산의 상용비중이 53%까지 올라 전국보다 0.5%p 높아졌다. 

시는 부산고용의 산업구조 개편이 부산의 젊은이들이 직업을 찾아 외지로 나가는 것을 억제하는 역할을 한다고 추정했다. 

2013년부터 2017년 동안 관리자·전문가·사무종사자는 7.2만 명 증가, 전체 취업자 중 이들은 비중이 34.3%에서 38.3%로 4%p 증가했다. 

반면 도소매·숙박 음식 등으로 구성된 서비스 판매 종사자와 조립·단순노무등의 종사자는 합계 5.7만 명 감소, 비중도 4%p 감소했다. 

직업요인에 의한 순 유출 인구가 2013년 1만 3천 366명이었고 2017년에는 7천 561명으로 43.4%가 줄었다. 

또한, 전체 순 유출 인구 중 20대의 비중이 2013년 38.8%(6천 868명)에서 2017년 19.9%(5천 642명)로 줄었다. 

서병수 부산시장은 "부산의 고용환경에 있어 긍정적인 방향으로 산업구조 개편이 되고 있다"며 "청년들은 부산의 미래다. 부산의 젊은 청년들이 직업을 찾아 외부로 가지 않도록 최선을 다하겠다"고 말했다.