이번 캠패인은 관내 기업체를 직접 방문하여 근로자들에게 성차별 인식 설문조사를 통해 양성평등에 대한 인식을 정립 할 수 있는 기회를 제공 하고, 2024년 달라진 출산장려정책 및 노동법 안내 등 직장 내 양성평등 의식 수준 향상 및 일·가정 양립을 위한 공감대 확산에 기여 하고자 진행했다

총 3개 기업체 400명을 목표로 하여 세진공업(주)와 ㈜대현상공 근로자 220여명을 대상으로 기 진행 했고, 7월 17일 진례면 소재 고모텍(주)에서 근로자 180여명을 대상으로 실시했다.

특히 이번 캠페인은 김해시고용센터 기업지원팀이 함께 참여 하여 출산육아기장려금, 모성지원금 등 다양한 고용안정 사업을 안내 하여 대-중소기업간의 모성보호 격차를 완화하고 보다 안정적인 일·가정 양립 실현에 있어 실질적인 도움이 될 것으로 보인다

김해시동부여성새일센터는 이번 캠페인을 통하여 성차별 없는 건강한 조직문화를 양성하고 더 많은 시민들의 관심으로 직장 뿐 아니라 일상 속에서도 양성평등한 문화가 정착 될 수 있도록 지속적인 노력을 기울일 계획이다.