‘상호존중의 날’은 모든 직원이 서로를 동등하게 존중하고 배려하자는 의미를 담고 있으며, 조직 내 신뢰와 긍정적인 근무 분위기를 조성하기 위해 마련됐다.

이번 캠페인은 ‘존중문화 확산 및 갑질 근절’을 주제로 진행됐으며, 직원들은 서로를 배려하고 존중하는 공직문화의 중요성을 다시 한번 되새기는 시간을 가졌다.

양산시는 상호존중 문화 정착을 위해 올바른 호칭과 존댓말 사용, 먼저 웃으며 인사하기, 존중과 배려의 언어 사용, 서로 칭찬하기, 부당한 업무지시를 하지 않기 등 5대 실천사항이 일상 속에서 실천될 수 있도록 노력하고 있다.

시는 갑질이 근절되고, 존중과 배려가 생활화된 건강한 직장문화가 확산될 수 있도록 지속적으로 노력할 계획이다.

김신호 부시장은 “작은 인사와 존중의 표현이 건강한 조직문화를 만드는 첫걸음”이라며 “앞으로도 상호존중 문화가 조직 전반에 뿌리내릴 수 있도록 노력하겠다”고 밝혔다.