이날 간담회는 최훈식 장수군수를 비롯한 윤동수 지부장, 공무직 노조 집행부 임원, 관계 공무원 등 10여 명이 참석한 가운데 진행됐다.

이번 간담회는 올해 새롭게 구성된 제5기 전국공공운수노조 장수군공무직지부 집행부와 상호 인사를 나누고 노사관계 전반에 대한 공감대를 형성하기 위해 마련됐다.

양측은 지난해 노사 간 협력의 성과를 되돌아보고 올해 노동조합 운영에도 상호 신뢰와 존중을 바탕으로 한 원활한 협의의 중요성을 공감했다.

또한 공식적인 교섭과는 별도로 근무여건과 조직문화 개선, 후생복지 향상 등 다양한 주제에 대해 폭넓은 의견을 나누며 소통의 시간을 가졌다.

장수군은 올해 공무직 직원들이 안정적인 환경에서 근무할 수 있도록 현장의 목소리를 직접 듣고 제도 개선 방향을 함께 모색하는 데 중점을 둘 방침이다.

특히 군과 노조 측은 건강한 조직문화 조성과 직원 사기 진작을 위한 실질적인 지원 방안에 대해 공감대를 형성하며 지속적인 대화와 협력을 이어가기로 뜻을 모았다.

윤동수 지부장은 “새롭게 구성된 집행부와 합심하여 조합원의 권익증진을 위해 장수군과 소통하며 협력하겠다”며 “앞으로도 안정적이고 신뢰받는 노사관계 만들기에 최선을 다하겠다”고 말했다.

최훈식 군수는 “공무직노조 제5기 집행부의 새로운 출발을 진심으로 축하드린다”며 “앞으로도 원만한 대화를 통해 상생하는 노사문화 정착과 근로 여건 개선을 위해 지속적으로 노력하겠다”고 밝혔다.

한편 장수군은 이번 간담회를 계기로 정례적인 소통 체계를 마련하고 다양한 의견 수렴 창구를 운영을 통해 ‘일하기 좋고 활기찬 조직문화’ 조성에 속도를 내고 군민에게 더 나은 행정서비스로 이어질 수 있도록 최선을 다할 방침이다.